Video on sulle abiks, kui oled hetkel aktiivses tööelus või õpingutes ja oled tundnud mingitki rahulolematust sellega, mida teed. Või oled tööotsingutes ja pole kindel, mis oleks õige valik sinu jaoks.
Tutvustus:
Karjäär ei ole edutamine, vaid rahuldustpakkuv eneseteostus. Tööelu peab rahuldust pakkuma ja samas võimaldama teostada end ka läbi muude rollide elus. Suur osa inimesi tuleb haridussüsteemist läbi nii, et neil pole ainet, kes ma olen ja mida selles elu teha tahan. Nii võib sattuda erialale, kus üks asi viib teiseni ja karjäär on kokkuvõttes juhuste kokkulangevus. Mõnikord veab ja see ongi parim võimalik tee, vahel aga tuleb päris endale omase eneseteostuse otsimiseks uuesti maha istuda, endasse vaadata, võimalused kaardistada ja samme ette võtta.
Teemad:
Tööelu tähedus ja töörõõmu mõjutavad aspektid
Olemasoleva tööelu tasakaalu analüüs
12 + 6 läbipõlemise ennetamise meetodit
Sobiva tööandja kaardistamine ja diagnoos praeguse kogemuse kohta
Eneseanalüüs, et endast paremini aru saada
5 unistuste ameti, eriala, valdkonna leidmine
Väärtuste põhine analüüs, kas praegune tööelu passib meile ning suunised, kuidas oma rahulolu suurendada
Karjääritest nelja peamise tugevuse leidmiseks.
9 erinevat karjääristiili, mille vahel valida
Juhised, kuidas oma praegust kogemust paremaks muuta või siis uutele otsinguradadele minna
Tulemus:
Saad teada, kas sinu tööelu vajab radikaalseid muutuseid või piisab ainult kosmeetilistest muudatustest
Saad teada enda tugevused ja eripärad, millega oma karjääri ja eneseteostust maitsestada
Tiina Saar-Veelmaa on psühholoog, koolitaja, konsultant ja nõustaja, kelle peamisteks uurimisteemadeks on tööõnn, tasakaalus elu ja terviklik töökultuur.
Valides "Osta" pannakse toode ostukorvi. Ostetud koolitust saad vaadata ühe kuu jooksul "Minu konto" lehel. Konto parool ja kasutajanimi saadetakse sulle e-posti aadressile koos esimese tellimusega.
Tiina Saar-Veelmaa, psühholoog
1 video, 30 minutit
Saad teada tasakaalu valemi ja mõistad enda ressursse
Saad teadlikuks erinevatest praktilistest meetoditest ehk rituaalidest, millega luua vaimset tasakaalu töökohal nii suhetes, meeskonnana tegutsedes, loovuse käivitamises kui keeruliste olukordadega toimetulekus
